岗位要求：1、 男女不限，28岁以上2、 大学专科或以上学历;3、 有三年以上品牌零售工作经验，且至少二年以上的品牌零售管理经验4、 熟练使用OFFICE办公软件，良好的沟通能力；5、 出色的销售能力、优秀的客户服务及团队领导能力； 6、 能承受一定的工作压力,积极主动，务实进取；7、 快速学习能力，具有在不明朗情况下的快速应变能力8、 有自主经营的意识，目标感强，有全力以赴实现销售目标的干劲；9、 了解竞争市场信息，面对市场变化可及时采取有效措施，对零售行业有自己的理解；岗位职责:1、负责领导全体店铺员工完成销售指标； 2、按照公司的统一标准，督导全体店铺员工保持良好的形象并提供优质服务； 3、培训店铺员工关于产品知识、服务流程、及 POS 系统方面的操作技能； 4、及时了解客户的需求和反馈信息，保持与客人之间的互动关系； 5、有效地处理客人的意见和投诉，提高客户满意度； 6、进行必要的数据统计及报表制作，负责店铺货品的进、销、存管理，控制店铺日常费用支出等； 7、店铺员工的日常管理工作； 8、与公司各相关部门保持良好沟通和合作； 9、公司交予的其他工作任务

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